Tuyển dụng nhân sự
website dang tin tuyen dung mien phi
Công nghệ ngày càng phát triển không ngừng, các website đăng tin tuyển dụng ngày càng trở nên phổ biến, và là nơi giúp nhà tuyển dụng kiếm các nhân tài. Tùy theo lĩnh vực của từng doanh nghiệp, vị trí tuyển dụng và mục tiêu mà doanh nghiệp có thể lựa chọn những website […]
mẫu bảng đánh giá ứng viên phỏng vấn
Đánh giá phỏng vấn ứng viên là một bước quan trọng trong quá trình tuyển dụng. Từ phiếu đánh giá sẽ thấy được năng lực, kinh nghiệm, thái độ và mức độ phù hợp của ứng viên với doanh nghiệp. Hãy cùng MISA AMIS HRM tham khảo ngay các mẫu bảng đánh giá ứng viên […]
hr manager
HR Manager giữ trọng trách quản lý toàn bộ các hoạt động liên quan đến nhân sự, từ tuyển dụng, đào tạo đến chế độ phúc lợi và giải quyết xung đột với người lao động trong doanh nghiệp. Bài viết này sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn HR Manager là gì và mô tả […]
Nhận xét thực tập là một phần quan trọng trong quá trình thực tập của sinh viên, giúp họ hiểu rõ hơn về điểm mạnh và điểm yếu của bản thân, từ đó cải thiện và phát triển các kỹ năng cần thiết cho công việc sau này. Trong bài viết này, chúng ta sẽ […]
mô tả công việc của sale admin
Trên thị trường lao động hiện nay, Sale Admin là một vị trí khá hot, nhận được sự quan tâm từ đông đảo ứng viên. Vậy Sale Admin là gì? Mô tả công việc của Sale Admin gồm những hạng mục nào? Hãy cùng MISA AMIS HRM tìm hiểu rõ hơn về công việc này […]
mẫu quy chế tuyển dụng
Quy chế tuyển dụng giúp doanh nghiệp tối ưu hóa quy trình tuyển dụng, tăng tính chuyên nghiệp và thu hút nhân tài hiệu quả hơn. Làm thế nào để soạn thảo một mẫu quy chế tuyển dụng phù hợp cho tổ chức? Hãy cùng MISA AMIS HRM tìm hiểu thêm trong bài viết dưới […]
stay interview
Khi nhân sự giỏi định rời bỏ công ty, chuyển đổi công việc, nhà quản lý phải làm thế nào? Hãy tiến hành phỏng vấn giữ chân nhân viên (Stay Interview) trước khi quá muộn. Với đầy đủ những chiến lược, mô hình, hướng dẫn phỏng vấn thuyết phục, hy vọng bộ tài liệu này […]
mẫu thông báo trúng tuyển phỏng vấn
Sau khi tham gia phỏng vấn và được đánh giá là phù hợp với công việc, ứng viên sẽ nhận được thông báo trúng tuyển từ phía doanh nghiệp. Dưới đây là một số mẫu thông báo trúng tuyển phỏng vấn mà MISA AMIS HRM tổng hợp để HR và các nhà tuyển dụng tham […]
mẫu email giới thiệu nhân viên mới
Gửi email giới thiệu nhân sự mới là điều HR cần làm để giúp nhân viên mới hòa nhập và bắt đầu công việc thuận lợi tại nơi làm việc mới. Để tiết kiệm thời gian soạn thảo cũng như nâng cao sự chuyên nghiệp trong công tác tuyển dụng nhân sự, mời bạn tham […]
Đặt câu hỏi phỏng vấn là một trong những khâu quan trọng trong đánh giá ứng viên tiềm năng cho doanh nghiệp của bạn. Cuộc phỏng vấn có được như ý và đạt được sự đồng thuận của hai bên hay không phụ thuộc rất nhiều vào yếu tố này. Tham khảo ngay bài viết […]
Từ lâu Talent Acquisition Manager đã trở thành một vị trí quan trọng giúp doanh nghiệp sở hữu nguồn lực chất lượng. Vậy để trở thành Talent Acquisition Manager cần những yếu tố gì? Hãy tìm hiểu về mô tả công việc Talent Acquisition Manager cùng MISA AMIS HRM. 1. Talent Acquisition Manager là gì? […]
Nhân viên tuyển dụng Agency là gì? Nhân viên tuyển dụng Agency sẽ đảm nhận những nhiệm vụ nào? Hãy cùng MISA AMIS HRM tìm hiểu mô tả công việc tuyển dụng agency để biết thêm về nghề nghiệp này. 1. Nhân viên tuyển dụng agency là gì? Nhân viên tuyển dụng agency là những […]
Khám phá thêm
MISA
×
Tra cứu đơn hàng
×
Xác thực thông tin
×
Chi tiết đơn hàng
Xem chi tiết
×
Chi tiết đơn hàng