Báo cáo quỹ lương là loại báo cáo mà kế toán và nhà quản trị nhân sự nào cũng cần làm, đặc biệt vào giai đoạn nửa năm và cuối năm. Mẫu báo cáo phân tích quỹ lương đầy đủ, chi tiết sẽ giúp ban lãnh đạo theo dõi sát sao tình hình trả lương, từ đó có những chính sách lương thưởng, đãi ngộ phù hợp nhất cho người lao động.
Dưới đây là Mẫu báo cáo phân tích Quỹ lương Dashboard tự động 2023 mà nhà quản trị có thể sử dụng luôn.
1. Có gì trong Mẫu báo cáo phân tích Quỹ lương tự động 2023 độc quyền MISA AMIS HRM ?
Mẫu báo cáo phân tích Qũy lương tự động 2023 được đúc kết từ kinh nghiệm quản lý lương và phúc lợi của các chuyên gia nhân sự đầu ngành MISA AMIS HRM. Mẫu báo cáo được trình bày dưới dạng Dashboard tự động nhảy số và báo cáo bao gồm những nội dung:
| ĐĂNG KÝ TẢI MIỄN PHÍ BÁO CÁO QUỸ LƯƠNG 2023 TẠI MỤC 3 BÀI VIẾT |
- Phân tích chi tiết thu nhập theo phòng ban và theo chi nhánh.
- Tổng lương chi tiết cán bộ nhân viên: Bao gồm lương cứng, tiền phụ cấp, trợ cấp, tiền thưởng KPI, thưởng nóng và các khoản khác cho nhân viên.
-
Phiếu lương được cài đặt tự động được nhảy số theo mã nhân viên trong dữ liệu
- Theo dõi đồng thời báo cáo theo năm và chi tiết theo từng tháng.
Ưu điểm của Mẫu báo cáo phân tích quỹ lương Dashboard:
- Trình bày dưới dạng biểu đồ khoa học (biểu đồ đường, biểu đồ cột) trực quan, dễ theo dõi.
- Biểu đồ tự động nhảy khi người dùng cập nhật dữ liệu vào Sheet.
- Rút gọn tối đa thời gian lập báo cáo, dễ dàng kiểm soát quỹ lương theo tháng và theo năm.
- Sử dụng dễ dàng trên Google Sheet nhờ 3 bước: (1) Nhân bản mẫu báo cáo trên Google Sheet – (2) Nhập số vào 3 sheet DATA – (3) Nhấn F5 và theo dõi biểu đồ hoàn chỉnh ở Sheet 6 Dashboard.
2. Ứng dụng AMIS Tiền lương vào hoạt động quản lý quỹ lương hiệu quả chuyên nghiệp
Để giữ chân người lao động ở lại tổ chức, đa số nhân viên đều muốn có mức lương mới tăng 20%. Đây chính là lúc HR và kế toán lương cần xây dựng Báo cáo phân tích quỹ lương để lãnh đạo có cái nhìn tổng quan nhất, từ đó đưa ra chính sách về lương thưởng phù hợp cho người lao động.
Tuy nhiên với những doanh nghiệp quy mô lớn (> 100 nhân sự) việc theo dõi Quỹ lương của hàng trăm nhân viên rất khó khăn. Quá trình tổng hợp và quản lý lương theo phương pháp thủ công Excel dễ gây sai sót và độ bảo mật thấp. Để quản lý hiệu quả và chuyên nghiệp hơn , việc ứng dụng phần mềm trong nghiệp vụ Tính lương chuyên sâu cho doanh nghiệp là cần thiết.
AMIS Tiền lương là phần mềm hỗ trợ tính toán lương, thưởng cho nhân viên trong doanh nghiệp, đồng thời thiết lập các báo cáo tình hình chi trả lương theo từng giai đoạn để HR, lãnh đạo có cái nhìn tổng quan nhất.
Những tính năng của phần mềm quản lý tiền lương:
- Liên thông dữ liệu với AMIS Kế toán chỉ với một cú “Click”
- Đáp ứng mọi hình thức tính lương theo Sản phẩm, doanh số, hệ thống lương 3P,… với từng công thức đã được thiết lập sẵn.
- Gửi phiếu lương nhanh chóng đến từng nhân viên trong công ty, nhân viên tự xem và xác nhận dễ dàng.
- Hệ thống báo cáo trực quan với biểu đồ dễ nhìn, giúp lãnh đạo theo dõi được tình hình chi trả lương trong từng tháng, quý và năm.
- HR dễ dàng tạo báo cáo quỹ lương ngay trên phần mềm mà không cần phải dùng những công thức thủ công trên excel.
- Tự động trích khoản phải đóng theo quy định của Nhà nước như bảo hiểm hay thuế TNCN,…
3. [ TẢI MIỄN PHÍ ] Mẫu báo cáo phân tích Quỹ lương tự động 2023
Độc giả vui lòng đăng ký nhận miễn phí Mẫu báo cáo phân tích Quỹ lương 2023 tại đây, tài liệu sẽ được gửi trực tiếp về mail của nhà quản trị.
0904 885 833
https://www.misa.vn/
