Kiến thức Tổng hợp Mẫu Báo cáo thống kê nhân sự HR cần...

Nghiệp vụ thống kê nhân sự của HR bao gồm khối lượng công việc khá lớn, tiêu tốn nhiều thời gian tổng hợp, lọc dữ liệu và đối chiếu. Nhằm hỗ trợ HR tiết kiệm thời gian thao tác thủ công, MISA AMIS HRM đã tổng hợp Trọn bộ những Mẫu Báo cáo thống kê nhân sự HR cần phải có.

ĐĂNG KÝ TẢI TÀI LIỆU TẠI ĐÂY

1. Có gì trong Tổng hợp Mẫu Báo cáo thống kê nhân sự HR cần phải có?

Bộ Tổng hợp Mẫu Báo cáo thống kê nhân sự là tài liệu do các chuyên gia nhân sự lâu năm của MISA AMIS HRM tổng hợp nên. Tài liệu dựa trên kinh nghiệm làm việc của đội ngũ tại các doanh nghiệp lớn.

Bao gồm 20+ Mẫu danh sách cần thiết nhất cho HR như:

  • Báo cáo thống kê nhân viên tuyển mới, nghỉ việc, số lượng nhân sự hiện tại
  • Danh sách CBNV theo thâm niên, giới tính, quá trình công tác, tình trạng hôn nhân, v.v.
  • Danh sách hết hạn Hợp đồng lao động
  • Danh sách thông tin nhân sự chi tiết
  • Thống kê nhân sự tăng/giảm
  • Thống kê nhân sự theo phòng ban, theo loại hợp đồng
mẫu báo cáo thống kê nhân sự
Tổng hợp Mẫu Báo cáo Thống kê Nhân sự

TẢI ĐẦY ĐỦ EBOOK TẠI MỤC 3 BÀI VIẾT

2. Ứng dụng công nghệ vào quy trình xây dựng lộ trình thăng tiến nhân sự

Có vô số hồ sơ, giấy tờ phát sinh trong suốt “vòng đời” của nhân viên kéo dài từ khi ra quyết định tuyển dụng, đào tạo – đánh giá cho đến khi kết thúc hợp đồng. Nhân với hàng trăm nhân viên trong công ty, số lượng mẫu giấy tờ phòng Nhân sự phải kiểm soát lên đến con số “không tưởng”.

Muốn gia tăng hiệu suất phòng nhân sự để quản lý hồ sơ nhân viên nhanh chóng và hiệu quả nhất, phần mềm AMIS Thông tin nhân sự là “giải pháp tối ưu” được nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam tin tưởng lực chọn hiện nay. 

Dễ dàng truy xuất thông tin nhân sự
Dễ dàng truy xuất thông tin nhân sự

Dùng ngay miễn phí

Phần mềm AMIS Thông tin nhân sự mang nhiều tính năng ưu việt hỗ trợ quản lý dữ liệu nhân viên toàn diện đồng thời số hóa toàn bộ thủ tục nhân sự giúp tinh gọn bộ máy cho tổ chức như:

  • Phản ánh số liệu trực quan cho ban lãnh đạo nhờ +20 loại báo cáo (số lượng nhân viên, biến động nhân sự, hồ sơ năng lực cán bộ nguồn,…)
  • Hỗ trợ xây dựng đội ngũ kế cận, giải quyết triệt để “nỗi âu lo” nhân sự kế thừa cho doanh nghiệp sản xuất, công nghệ thông tin, dược phẩm,…
  • Giảm thiểu tối đa thủ tục rườm rà, gây tốn thời gian cho cả HR và người lao động. 
  • Số hóa các hoạt động tuyển dụng – bổ nhiệm – thuyên chuyển diễn ra ngay trên một giao diện hiện đại, thông minh
  • Không cần HR “ra tay”, cán bộ nhân viên dễ dàng tự động bổ sung thông tin cá nhân, tra cứu hồ sơ và thực hiện thủ tục với tốc độ nhanh chóng. 
Quản lý toàn diện hồ sơ nhân sự tại công ty với 20 mẫu báo cáo trực quan
Quản lý toàn diện hồ sơ nhân sự tại công ty với 20 mẫu báo cáo trực quan

Đăng kí ngay để nhận lượt dùng thử miễn phí phần mềm AMIS Thông tin nhân sự chỉ trong 2 phút TẠI ĐÂY 

3. Tải miễn phí Trọn bộ Mẫu Báo cáo thống kê nhân sự HR cần phải có tại đây

Mời bạn để lại thông tin để nhận tài liệu miễn phí. Để thuận tiện hơn cho việc nhận tài liệu, MISA AMIS HRM có một số lưu ý gửi đến bạn:

  • Thư chứa Tài liệu có tiêu đề [Đăng ký thành công] Mẫu Báo cáo thống kê nhân sự HR cần phải có
  • Vui lòng kiểm tra email trong hòm thư chính và hòm thư Promotion/Spam


Loading

Đánh giá bài viết
[Tổng số: 0 Trung bình: 0]