Bộ giải pháp MISA AMIS HRM – Xu hướng quản trị nhân sự 4.0
* Phần mềm đạt hiệu quả nhất cho doanh nghiệp trên 100 nhân sự
Thu hút, sàng lọc ứng viên từ đa kênh, tạo sự chuyên nghiệp tối đa cho quy
trình tuyển dụng của doanh nghiệp
Quản lý chấm công, tăng tính linh hoạt và điện tử hóa đầy đủ thủ tục BHXH,
Thuế TNCN theo quy định Nhà nước
An toàn, Bảo mật đạt chuẩn Quốc Tế
Chứng chỉ CMMI-DEV 3
Tiêu chuẩn ISO 9001
Tiêu chuẩn ISO 27001
Chứng nhận CSA STAR
Chứng nhận DMCA
Chứng chỉ NCSC
Lợi ích khi sử dụng phần mềm
* Đạt hiệu quả nhất cho doanh nghiệp >100 nhân sự
Dành cho CEO / Quản lý
Có góc nhìn 360° về Nhân sự từ đó xây dựng chính sách phúc lợi nhằm giữ chân NLĐ
Hệ thống dữ liệu thông minh là cơ sở ra quyết định bổ nhiệm, thuyên chuyển,…
Nắm bắt nguyên nhân khiến nhân viên rời bỏ từ đó rút kinh nghiệm phòng ngừa, cải
thiện
Dành cho IT / Kỹ thuật
Kết nối chặt chẽ giữa các phần mềm của MISA & cho phép mở cổng API Public
Trung tâm dữ liệu đạt tiêu chuẩn Tier 3. Cam kết bảo mật thông tin, dữ liệu
Chứng chỉ ISO 9001, ISO 27001, ISO 27017, CMMi DEV 2.0 Level 3
Dành cho HR / C&B
Báo cáo cập nhật tức thời giúp HR/C&B có số liệu tham mưu nhanh chóng cho BLĐ
Tự động đăng tin tuyển dụng, tổng hợp Công, tính Lương và tìm kiếm thông tin
Quản lý hồ sơ nhân sự tập trung, phân quyền cho đối tượng phù hợp
Tự động hóa mọi nghiệp vụ nhân sự
1. Xây dựng website tuyển dụng
Thư viện 35+ mẫu website tuyển dụng chuyên nghiệp. Tích hợp mẫu đơn ứng tuyển
cho từng vị trí
2. Tự động nhập hồ sơ ứng viên từ Vietnamworks,
Career Builder, Vieclam24h
3. Thi tuyển phỏng vấn online
Tự động gửi lịch mời phỏng vấn đến ứng viên và hội đồng phỏng vấn thông qua
email. Tổ chức thi tuyển, phỏng vấn online và tự động cập nhật kết quả tức thời
và 25 + tính năng khác…
Bà Ngọc Hương
Trưởng phòng nhân sự Hệ thống giáo dục Hoa Sen
Cùng với sự hỗ trợ của AMIS Nhân Sự, Hệ thống giáo dục Hoa Sen tin
rằng sẽ đạt được nhiều thành tựu đáng kể trong công
tác quản trị nhân sự của mình.
Muốn Tư vấn & Dùng thử?
ĐĂNG KÝ TẠI ĐÂY
ĐĂNG KÝ TẠI ĐÂY
Số hóa toàn bộ hồ sơ nhân sự
1. Quản lý hàng triệu dữ liệu nhân sự tập trung
Quản lý hàng triệu hồ sơ nhân sự tập trung: Hợp đồng, sơ yếu lý lịch, CMND,
giấy tờ bằng cấp,….
Dễ dàng tìm kiếm thông tin nhân viên với bộ lọc nâng cao
2. Tự động hóa thủ tục nhân sự
Rút ngắn quy trình ký kết hợp đồng lao động với giải pháp MISA AMIS WeSign
Tự động nhắc gia hạn với nhân viên sắp hết hạn hợp đồng, nhắc sinh nhật,…
Quản lý quá trình công tác: Bổ nhiệm, miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật
3. Báo cáo đánh giá tình hình nhân sự công ty
30+ báo cáo cho CEO, lãnh đạo: Tình hình biến động nhân sự, Số lượng nhân
viên từng văn phòng…
và 55 + tính năng khác…
Bà Cao Thanh Phúc
Phó giám đốc, Trưởng phòng nhân sự Edison Schools
Chúng tôi quyết định chọn MISA AMIS HRM bởi hệ thống quản lý
nhân sự có tính toàn diện, đáp ứng các mảng mà Edison
Schools cần.
Muốn Tư vấn & Dùng thử?
ĐĂNG KÝ TẠI ĐÂY
ĐĂNG KÝ TẠI ĐÂY
Đồng bộ chấm công – tính lương
1. Chấm công & Tổng hợp công dễ dàng
Tự động tổng hợp & xử lý bảng công sau khi cập nhật nghỉ phép, công tác… từ
nhiều chi nhánh, công ty con
Nhiều hình thức chấm công phức tạp: Khuôn mặt, GPS, Wifi,
QR-Code, vân tay,..
Gửi bảng công để nhân viên xác nhận & phản hồi.
2. Tính lương tự động từ bảng lương đã chốt
Tự động tính các khoản khấu trừ theo quy định trên hồ sơ & quy định của Nhà
nước
Quản lý tình hình chi trả lương, theo dõi công nợ lương, báo cáo phân tích thu
nhập, phúc lợi
Ứng dụng Tính lương 3P trên phần mềm. 20+ mẫu báo cáo Lương 3P có sẵn
và 55 + tính năng khác…
Bà Trần Thị Thu
Trưởng phòng nhân sự Trống Đồng Palace
MISA AMIS HRM hỗ trợ mọi nghiệp vụ chỉ trên một nền tảng duy nhất,
giúp doanh nghiệp tiết kiệm lên tới 50% thời gian
quản lý nhân sự.
Muốn Tư vấn & Dùng thử?
ĐĂNG KÝ TẠI ĐÂY
ĐĂNG KÝ TẠI ĐÂY
Tự động kê khai
BHXH, Thuế TNCN
1. Điện tử hoá 19 thủ tục kê khai BHXH
Dễ dàng phát hiện sai lệch với số liệu của cơ quan BHXH, tiết kiệm thời
gian nhập liệu, tính toán BHXH
2. Kết nối trực tiếp với cơ quan BHXH
Tự động, kết nối, đối chiếu và phát hiện sai lệch khi có chênh lệch với cơ
quan BHXH
3. Tự động đăng ký và kê khai Thuế TNCN
Kết nối trực tiếp với cơ quan thuế Việt Nam giúp HR kê khai, nộp hồ sơ và
nhận kết quả trực tuyến
và 25 + tính năng khác…
Ông Phạm Hải Duy
Phó ban CDS Công ty Cổ phần Hữu Nghị Xuân Cương
MISA là sự lựa chọn phù hợp nhất với đầy đủ các khía cạnh
nghiệp vụ, tốc độ, kỹ thuật, tiện lợi.
Muốn Tư vấn & Dùng thử?
ĐĂNG KÝ TẠI ĐÂY
ĐĂNG KÝ TẠI ĐÂY
Đánh giá nhân sự Toàn diện 360º
1. Đa dạng phương pháp đánh giá, kết hợp linh hoạt
Đánh giá năng lực (ASK, Khung năng lực)
Đánh giá năng suất (KPI, Performance Review)
2. Dễ dàng thiết lập kỳ đánh giá theo yêu cầu
Thiết lập kỳ đánh giá định kỳ cho Bộ phận Vị trí công việc theo Tuần Tháng/ Quý
Vụ Năm hoặc ngẫu nhiên
Tạo quy trình đánh giá: Tự đánh giá. Quản lý đánh giá, Đánh giá 360
Tự động nhắc nhở nhân viên khi đến kỳ đánh giá
và 55 + tính năng khác…
Bà Nguyễn Lê Ngọc Trâm
HR Datum Consulting VN
Giá phần mềm tốt và sự hỗ trợ tận tình của đội ngũ tư vấn trong
quá trình làm việc cũng là điều chúng tôi đánh giá cao.
Muốn Tư vấn & Dùng thử?
ĐĂNG KÝ TẠI ĐÂY
ĐĂNG KÝ TẠI ĐÂY
17.000+ Doanh nghiệp đã tin dùng & đang sử dụng
4.9 (13.629 lượt đánh giá)
và 25+ ngành nghề, lĩnh vực khác (Nhà hàng, Giáo dục, Cafe, Bán lẻ, Dược phẩm, Y tế,…)
Bắt đầu trải nghiệm
Muốn Tư vấn & Dùng thử? ĐĂNG KÝ TẠI ĐÂY
Hệ sinh thái MISA AMIS
Nền tảng quản trị nguồn nhân lực hợp nhất
Nền tảng quản trị nguồn nhân lực hợp nhất
AMIS HRM hỗ trợ doanh nghiệp tối ưu hiệu suất
làm việc.
Hỏi đáp 1:1 với chúng tôi
Cùng tìm hiểu, hỏi đáp trực tiếp 1:1 để nhanh chóng nhận ra mức độ phù hợp
với doanh nghiệp, từ đó có quyết định áp dụng chính xác nhất.
với doanh nghiệp, từ đó có quyết định áp dụng chính xác nhất.
Đăng ký trải nghiệm ngay
Nhận Demo toàn bộ tính năng phần mềm
Đã có 351+ doanh nghiệp đăng ký tư vấn
Chúng tôi sẽ giải đáp mọi thắc mắc của bạn:
Phần mềm nhân sự MISA AMIS HRM có ưu việt gì hơn so với những sản phẩm
khác trên thị trường?
Áp dụng MISA AMIS HRM giúp ích gì cho Phòng nhân sự và Doanh nghiệp tôi?
Khả năng đáp ứng các nghiệp vụ nhân sự của MISA AMIS HRM như thế nào?
Chi phí sử dụng bộ giải pháp Quản trị nhân sự MISA AMIS HRM là bao nhiêu?
Hỗ trợ và hướng dẫn sử dụng Phần mềm nhân sự MISA AMIS như nào?
4.9 (13.629 lượt đánh giá)
Câu hỏi thường gặp
1. AMIS HRM có dễ sử dụng không?
AMIS HRM là nền tảng quản trị nguồn nhân lực đáp ứng mọi nghiệp vụ nhân
sự
đa ngành nghề. Ngoài ra, cả cấp quản lý và nhân viên đều có thể dễ dàng
sử
dụng AMIS HRM.
Tài khoản AMIS HRM đặc biệt dễ dàng quản lý dựa trên việc phân quyền sử dụng trên phần mềm nhân sự. Nhân viên hay các bộ phận khác sẽ có ít quyền khai thác thông tin hơn bộ phận nhân sự hay các cấp quản lý cao hơn.
Để anh chị chắc chắn hơn khi sử dụng sản phẩm lâu dài, AMIS HRM có phiên bản dùng thử miễn phí 15 ngày, vui lòng đăng kí để trải nghiệm ngay bằng cách để lại thông tin VÀO ĐÂY. Đội ngũ tư vấn viên tại AMIS HRM sẽ liên hệ lại với anh chị trong thời gian sớm nhất!
Tài khoản AMIS HRM đặc biệt dễ dàng quản lý dựa trên việc phân quyền sử dụng trên phần mềm nhân sự. Nhân viên hay các bộ phận khác sẽ có ít quyền khai thác thông tin hơn bộ phận nhân sự hay các cấp quản lý cao hơn.
Để anh chị chắc chắn hơn khi sử dụng sản phẩm lâu dài, AMIS HRM có phiên bản dùng thử miễn phí 15 ngày, vui lòng đăng kí để trải nghiệm ngay bằng cách để lại thông tin VÀO ĐÂY. Đội ngũ tư vấn viên tại AMIS HRM sẽ liên hệ lại với anh chị trong thời gian sớm nhất!
2. AMIS HRM có mức giá như thế nào?
AMIS HRM hướng tới phục vụ mục đích quản trị nhân sự cho mọi doanh
nghiệp ở
mọi quy mô và lĩnh vực. Bởi vậy, mức giá của AMIS HRM và cũng tương ứng
với
nhu cầu sử dụng của từng mô hình kinh doanh.
Các mô-đun trong nền tảng AMIS HRM có thể được bán tách rời phù hợp với từng nghiệp vụ cụ thể mà doanh nghiệp cần.
Để tìm hiểu thêm thông tin về mức giá của AMIS HRM, anh/chị vui lòng truy cập VÀO ĐÂY hoặc để lại thông tin để nhận tư vấn trực tiếp TẠI ĐÂY
Các mô-đun trong nền tảng AMIS HRM có thể được bán tách rời phù hợp với từng nghiệp vụ cụ thể mà doanh nghiệp cần.
Để tìm hiểu thêm thông tin về mức giá của AMIS HRM, anh/chị vui lòng truy cập VÀO ĐÂY hoặc để lại thông tin để nhận tư vấn trực tiếp TẠI ĐÂY
3. Sử dụng AMIS HRM, dữ liệu doanh nghiệp có được
bảo
mật không?
Dữ liệu của doanh nghiệp hoàn toàn được bảo mật khi sử dụng AMIS Nhân
sự.
Các nền tảng của MISA đều lưu trữ thông tin trên Cloud và được bảo mật
tối
đa theo tiêu chuẩn ISO 27001:2013, ISO 27017:2015, ISO 9001:2015 và CMMi
Dev
level 3. Ngoài ra, trung tâm dữ liệu của MISA cũng đạt tiêu chuẩn quốc
tế
Tier 3, tuân thủ theo tiêu chuẩn an ninh thông tin ISO 27000 và CSA
STAR.
4. Các ứng dụng của AMIS hoạt động như thế nào?
Dữ liệu doanh nghiệp sẽ được đồng bộ hóa trong hệ sinh thái của MISA
AMIS,
có thể hiểu rằng chỉ cần 1 lần nhập liệu, dữ liệu nhân viên tại doanh
nghiệp
sẽ được liên thông tới tất cả các ứng dụng khác, tránh sai sót và tiết
kiệm
thời gian.
5. MISA có hỗ trợ cài đặt và hướng dẫn sử dụng
không?
Tất cả các khách hàng của MISA đều được hỗ trợ cài đặt và đăng ký đào
tạo
hướng dẫn sử dụng cơ bản miễn phí các phần mềm. Ngoài ra, khách hàng còn
có
thể đăng ký đào tạo nghiệp vụ nâng cao với các chuyên gia của MISA.