[EBOOK] 5 CASE STUDY ỨNG DỤNG TOTAL REWARDS - NGƯỜI LÀM NHÂN SỰ HỌC ĐƯỢC GÌ?

5 CASE STUDY ỨNG DỤNG TOTAL REWARDS

EBOOK

TẢI XUỐNG NGAY

(*Miễn phí, tại sao không?)

Cuốn sách giúp Lãnh đạo doanh nghiệp và Nhà quản trị Nhân sự hiểu hơn về thuật ngữ Total Rewards.
Đồng thời có cái nhìn đa chiều về Xu hướng ứng dụng Hệ thống Total Rewards tại các Doanh nghiệp trong năm vừa qua.

NGƯỜI LÀM NHÂN SỰ HỌC ĐƯỢC GÌ ?

NHÀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ HỌC GÌ QUA CUỐN EBOOK NÀY?

Hoạt động triển khai Hệ thống Total Rewards đang diễn ra mạnh mẽ như một xu thế tất yếu.
Hy vọng Cuốn sách sẽ là cẩm nang hữu ích trong việc quản trị và triển khai hệ thống Tổng đãi ngộ - Total Rewards tại Việt Nam.

TẢI EBOOK NGAY

Cấu trúc cơ bản của Hệ thống Total Rewards bao gồm 5 yếu tố chính:
- Lương thưởng
- Phúc lợi,...

Học hỏi kế hoạch Lương thưởng và Phúc lợi thành công của:
- Đế chế viễn thông Mobifone
- Kỳ lân công nghệ Google.

Triển khai hoạt động Total Rewards về đào tạo và phát triển nghề nghiệp nhằm thu hút và giữ chân nhân tài

Kế hoạch cân bằng cuộc sống và công việc cho nhân viên tại:
-Ví điện tử số 1 Việt Nam MOMO
- Tập đoàn VNG.

Thị trường nhân sự năm 2025 được dự đoán cạnh tranh vô cùng khốc liệt. Nhiều chuyên gia Nhân sự nhận định:
"Việc ứng dụng phần mềm sẽ trở thành Át chủ bài hỗ trợ Doanh nghiệp xây dựng và triển khai Hệ thống Total Rewards hiệu quả và thành công"

TỐI ƯU NGAY

Việc ứng dụng công nghệ là ưu tiên hàng đầu của nhiều doanh nghiệp trên thị trường. Không chỉ hỗ trợ giải quyết các vấn đề khi áp dụng hệ Total Rewards được dễ dàng, thuận tiện mà còn tự động hóa quá trình Lương thưởng cho nhân viên.

Ứng dụng công nghệ trong xây dựng
Tổng đãi ngộ - Total Rewards

ỨNG DỤNG PHẦN MỀM MISA AMIS HRM
TRONG TRIỂN KHAI HỆ THỐNG TOTAL REWARDS

Quản lý Chấm công

Tự động tổng hợp & tính toán dữ liệu công giúp đơn giản hoá công tác chấm công tại doanh nghiệp

Quản lý Tiền lương

Tự động tính lương & các khoản khấu trửu, theo dõi tình hình chi trả lương & chính sách lương thưởng toàn diện

Quản lý Thông tin nhân sự

Quản lý dữ liệu nhân viên đa chiều, số hoá toàn bộ thử tục nhân sự

Bảo hiểm xã hội điện tử

Phần mềm quản lý, kê khai, điều chỉnh BHXH điện tử theo đúng quy định

Quản lý Tuyển dụng

Hơn cả một phần mềm quản lý tuyển dụng, chúng tối giúp bạn chiến thắng cuộc đua tìm kiếm nhân tài

Kê khai Thuế TNCN

Đáp ứng chừng từ khấu trừ thuế TNCN điện tử, tuân thủ nghị định 123 và thông tư 78, thông tư 37

Dùng thử

Nhận tư vấn

17.000+ Doanh nghiệp đang sử dụng MISA AMIS

Bắt đầu trải nghiệm

và 25+ ngành nghề, lĩnh vực khác (Nhà hàng, Giáo dục, Cafe, Bán lẻ, Dược phẩm, Y tế,...)

4.9 (13.629 lượt đánh giá)

85% Người dùng phản hồi Phần mềm của MISA Vượt kỳ vọng

Trưởng phòng Nhân sự - Trống Đồng Palace

Bà Trần Thị Thu

1 ngày trước

Sau khi ứng dụng phân hệ MISA AMIS HRM, phòng nhân sự rất vui mừng vì đã giảm được đến 50% cái thời gian để giải quyết các công việc khó khăn trước đây, cũng như là đã giảm được một số lượng nhân sự nhất định.

MISA AMIS HRM và 452 người khác

Phó ban CĐS - Công ty Xuân Cương

Ông Phạm Hải Duy

2 ngày trước

Ban Chuyển đổi số của Công ty cổ phần hữu nghị Xuân Cương đánh giá MISA là lựa chọn phù hợp nhất đầy đủ các khía cạnh liên quan đến nghiệp vụ, kỹ thuật, tốc độ, mức độ tiện lợi, đặc biệt là sự phù hợp với văn hóa và mục tiêu mà Xuân Cương đặt ra.

MISA AMIS HRM và 541 người khác

(Miễn phí, Tại sao không thử?)

Trưởng phòng Nhân sự - Ivy Moda

Bà Tạ Ngọc

1 ngày trước

Chúng tôi cũng tin rằng, với sự phối hợp và giúp sức của MISA AMIS HRM, dù vẫn còn nhiều khó khăn phía trước, nhưng IVY Moda sẽ có những thành tựu đáng kể và có nhiều chuyển biến mới trong công tác quản trị nhân sự của mình.